東葛ユニオン通信 69号 19/12特集号
東松戸ヒルズ 施設入所者の暴力で障害を負ったFさんへ雇用主としての詫びの一言もなく、そのうえ休職期間切れ理由の不当解雇は許せない
東葛ユニオン通信 68号 19/12/1
表 引き続き特養東松戸ヒルズ、今度は入賞者の暴力で障害を負ったFさんを解雇
裏 よりよい介護めざす千葉県要請をおこないました。
東葛ユニオン通信 67号 19/11/1
東葛ユニオン通信 66号 19/10/1
東松戸ヒルズの入所者の暴力事件 陽光会は謝罪と慰謝料支払い、職場復帰を認めろ！
東葛ユニオン通信 65号 19/8/1
表 社会福祉法人陽光会違法不当ぶり
裏 正社員9000人の医療公営貴法人の残業代未払いなど
東葛ユニオン通信 64号 19/6/1
表 利用者の暴力で障害を受けた職員への謝罪と慰謝料支払い、職場復帰を拒否する陽光会、東松戸ヒルズは許せない
裏 陽光会へ職場改善要求を提出、東葛介護ユニオンへの参加を！
東葛ユニオン通信 63号 19/5/1
ストップ介護崩壊 東葛介護ユニオンへの入ろう
裏面で、介護施設でのパワハラ、解雇・雇止め、残業代不払い、入所者暴力ひがいなど特集など
東葛ユニオン通信 62号 19/3/15
トラック運転手、入社半年で労働契約書４通！ 過労死ラインを超える超える残業、一方的賃下げ
M介護施設Bさん、ほぼ全面勝利の和解 人権を守れないままでの外国人就労拡大には反対です 東葛ユニオン通信 第60号
介護施設のブラックな施設運営改善に向けて取り組んでいます。 東葛ユニオン通信 第59号
この一年、解雇撤回など紛争勝利14件 東葛ユニオン通信7-8月号
